根据市委统一部署，5月11日下午，合肥客运2023年度市管领导班子和领导干部综合考核大会在公司总部召开。市委第十三综合考核组组长、市国资委党委委员、副主任张庆伟作动员讲话，合肥客运党委书记、董事长韩冰主持会议。市委第十三考核组成员出席会议，公司领导班子成员、外部董事、总部中层正副职、二级公司主要负责人以及部分职工代表参加会议。

张庆伟在动员讲话中指出，一要深化思想认识，切实增强做好综合考核工作的使命担当。要充分认识到开展综合考核是考准察实政治素质的关键举措，是推动树立和践行正确政绩观的重要抓手，是推动工作落地落实的现实需要，以综合考核为契机引导领导干部坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，推动“党建+发展”各项部署落地见效。二要把握关键所在，认真落实综合考核工作的部署要求。通过树立鲜明导向、突出考核重点、拉开等次差距落实考核内容指标；通过抓统筹提效、为基层减负、信息化赋能丰富考核方式方法；通过综合研判、统分结合、奖优罚劣做好考核等次评定；通过加强激励、传导压力、从严管理强化考核结果运用。三要严格工作要求，不断提升综合考核工作的质量效果。一方面是被考核同志要在做好本职工作的同时，积极参与配合综合考核工作，在个别谈话时，坚持实事求是、客观公正；另一方面考核组将严格遵守工作纪律，做到“一碗水端平”“一把尺子量到底”，确保考核任务圆满完成。

韩冰代表合肥客运领导班子作2023年度工作总结报告。过去一年，合肥客运始终以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持守正创新、开拓进取，深入贯彻新发展理念，抢抓发展机遇，大力实施创新发展举措，强化内控管理，不断推动公司更高质量发展。

会后，考核组开展了个别谈话、实地查看等工作，全面了解公司2023年度党的建设和经营发展情况。

供稿：文/周德雨  图/吴百会

初审：吴百会 鲁梦青

复审：李晓丽

终审：王冠军